Des outils destinés aux salariés, indépendants, managers et chefs d'entreprise pour favoriser le bien-être au travail, améliorer les relations professionnelles, gérer le stress, comprendre et appréhender le burn-out et le harcèlem...
Le coaching pour les nuls / Jeni Mumford
Livre | Mumford, Jeni. Auteur | 2007
Ce guide offre un accompagnement pas à pas pour préparer un changement de cap professionnel, une promotion, améliorer ses relations avec les autres en aidant à évaluer ses atouts, identifier ses faiblesses, trouver le bon équilibr...
Manager avec l'approche Herrmann : l'art de c...
Livre | Demilly, Stéphane. Auteur | 2013
La méthode de management définie par Ned Herrmann montre que les préférences cérébrales conditionnent le comportement. Elle permet d'aider les managers à déterminer le potentiel de leurs collaborateurs et à développer leurs capaci...
Travailler au XXIe siècle : des salariés en q...
Livre | 2015
Résultats d'une enquête menée pendant trois ans dans des entreprises françaises par les cinq sociologues et portant sur les attentats des travailleurs en matière de reconnaissance au travail. Electre 2015
To zzzzz or not to zzzzz ? : Grand débat de s...
Article | SYRACUSE | 2003
Il y a ceux qui en rêvent et ceux pour qui c'est un cauchemar. Difficile à croire, mais la sieste ne fait pas l'unanimité dans les bureaux. Avis partagés sur la méridienne.
La bienveillance en entreprise : utopie ou ré...
Livre numérique | Chavanne, Paul-Marie | 2017
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