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Mutuelles (Les) / Marie Roques
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Depuis le 1er janvier 2016, tous les salariés doivent bénéficier d'une couverture collective obligatoire de remboursement des frais de santé. Mais quelles sont les exceptions, les cas de dispense et qu'en est-il des salariés multi-employeurs ? Rebondir vous aide à démêler le vrai du faux.
Voir le numéro de la revue «Rebondir, 249, Mai - Juin 2019»
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